Alfio Brandi si laurea in Scienze Politiche Internazionali presso l’Università di Pisa nel 1997, terminati gli studi presta servizio come ufficiale nella Marina Militare Italiana, congedandosi nel 1999.
Successivamente consegue un Master per la carriera diplomatica e le funzioni internazionali presso l’Università di Padova, dal 2000 al 2002 frequenta ed ottiene un Dottorato triennale (Ph.D.) in storia e relazioni internazionali presso l’Università di Pisa.
Dal 2003 entra in Fosber come Area Sales Manager, contribuendo all’espansione commerciale e al posizionamento del brand nei mercati di lingua spagnola e portoghese.
Nel 2010 Brandi diventa Sales Director, ruolo che ricopre fino al 2019, anno in cui viene nominato Commercial Director.

Massimo Palombo si diploma con il titolo di Perito Elettronico nel 1993.
Nel 1995 entra in Fosber come Field Service Engineer e nel 2001 viene nominato Customer Care Technical Supervisor.
Dopo soli 4 anni si sposta nell’area vendite con il ruolo di Area Sales Manager del mercato italiano.
Nel 2010 per Massimo Palombo arriva la nomina di Sales Director. I suoi mercati di competenza sono Italia, Francia, Nord Africa, Medioriente e Russia.

Dopo il diploma con specializzazione in Matematica, Fisica e Chimica, Tim Straker si laurea al Kings College (Università di Londra) in Filosofia nel 1987.  Dopo due anni di tirocinio a Roma, insegna inglese commerciale alle aziende locali.
Nel 1989 entra a far parte di Fosber come Sales Executive a Londra, per i mercati del Regno Unito e dell’Irlanda.
Nel 1995, dopo aver contribuito a far crescere in modo significativo le attività dell’azienda in Gran Bretagna, Tim Straker si trasferisce alla sede principale di Fosber a Lucca come Area Sales Manager, con l’obiettivo di sviluppare quelli che erano nuovi mercati come Sud Est asiatico, Cina, Sud Africa, Australasia, Medio Oriente e Nord Europa.
Nel 1999, Tim viene nominato Sales Director, posizione che ricopre tutt'oggi.

Dopo un brillante percorso di studi, Mauro Adami consegue il titolo di Perito Meccanico nel 1978.
Nel 1980 entra in Fabio Perini S.p.A. dove lavora come Progettista Meccanico e nel settore Ricerca e Sviluppo.
Dal 1989 in Fosber come Responsabile Tecnico e della divisione di Ricerca e Sviluppo, Mauro Adami si occupa dello sviluppo di tutti i prodotti in listino, la maggior parte dei quali brevettati.

Conseguito il Diploma di Geometra presso l’Istituto Carrara di Lucca, Roberto Bullentini lavora per la Bravo Srl dal 1981 al 1983 occupandosi di contabilità e stipendi.
Successivamente, dal 1983 al 1985, lavora in amministrazione presso la ECHO Srl, collaborando alla costituzione della società e fornendo supporto al reparto commerciale.
Nel 1985 entra in Fabio Perini S.p.A. dove l’amministrazione resta il suo core business.
Nel 1989 Roberto Bullentini passa a Fosber S.p.A. con il ruolo di CFO, posizione che riveste tutt’oggi.

Laureato in Economia Aziendale a Pisa nel 1997 inizia la sua carriera professionale occupandosi di revisione contabile in Arthur Andersen e successivamente si trasferisce a Londra per ricoprire la posizione di Responsabile Europa Internal Audit della multinazionale americana Sun Chemical.
Nel 2004 assume la posizione di Direttore Amministrazione Finanza e Controllo in gruppo toscano leader del trattamento dei rifiuti e delle bonifiche ambientali, carica che ricopre per 8 anni e nella quale contribuisce alla realizzazione di importanti progetti di riqualificazione ambientale.
Dal 2012 è CFO Italia della multinazionale canadese Velan, posizione che ricopre fino all'ingresso in Fosber a fine 2018 nel ruolo di Group CFO.

Diplomato nel 1986, dopo il servizio militare ed una breve esperienza in una piccola società specializzata nel commercio di prodotti alimentari, passa in Fosber nel febbraio 1991 con l'incarico di implementare il dipartimento HR. Panconi ricopre per oltre 10 anni la carica di “Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione aziendale”, oggi  è il delegato del datore di lavoro per la sicurezza. 
Contribuisce in prima persona alla progettazione e relativa implementazione di diversi progetti aziendali tra cui: salario variabile, fondo di solidarietà, sistema di analisi e valutazione prestazioni individuali, sviluppo della piattaforma Fosber Web-Learning Academy, Sistema di gestione della ostenibilità etc…

Panconi,  oggi HR, CSR & General Affairs  Director , ricopre anche i seguenti ruoli:
- Membro dei gruppo di Lavoro “Education” costituito presso Confindustria Toscana Nord.
- Membro della sezione Meccanica presso Confindustria Toscana Nord.
- Membro del gruppo fondatore del progetto LU.ME. (Metalmeccanica lucchese per il territorio).

Roberti si laurea nel settembre del 1994 in Ingegneria Elettronica, con specializzazione in Bioingegneria e nel maggio dell’anno seguente entra  a far parte del gruppo Fosber come Electrical Designer.
Nel 2004 diventa Technical Manager e in soli 5 anni arriva la nomina di After Sales Manager e successivamente After Sales Director.
Dal 2014 riveste il ruolo di Operations Director, ruolo che ricopre tutt’oggi.